为了提高青年教师的教育教学水平，促进青年教师的专业发展，2020年5月13日下午，丽华二小召开了本学期的第一次青年教师成长营会议，会议由丁勤芝校长和教科室主任蒋晓燕老师主持，全体青年教师参与了本次会议。

会议开始，蒋主任就近段时间以来青年教师的工作做了一个肯定。她指出在疫情期间，青年教师们勇于担当、挑战自我，主动承担起网络直播课，青年班主任们认真负责、做好各项统计答疑工作。开学以来，每位青年教师不仅认真备课、上课，更是时刻坚守在自己的工作岗位上，牢记使命，维持课间秩序，保护学生安全。赵静、潘诗静等几位青年老师积极参加课题的申报、撰写，寒假期间每位青年教师潜心写作论文，积极参加“教海探航”等比赛活动。

接下来，蒋主任启发青年教师们制定自己下一阶段的目标，每一位老师都积极思考，畅所欲言，气氛热烈。青年教师们对自己有一个清晰的规划，制定的目标脚踏实地、切实可行。他们有的提出在教学方面，还要多钻研教材、上好部编教材；有的提出要多读书、读好书，不断学习，为自己注入新鲜血液；有的提出要积极撰写论文，参加基本功大赛、评优课。在交流中，青年教师不断碰撞出思想的火花，互相启迪，每个人都目标明确，渴望找到自己发展的那一方舞台。

最后，丁勤芝校长强调了青年教师成长营的重要性，青年教师是一个学校的希望，青年教师的成长关系到学校的未来发展，她对每位青年教师提出两个期望，第一，做好自己的本职工作；第二，不断提升自我、发展专业。丁校长强调青年教师应该是朝气蓬勃的、充满活力的，要不断学习新理论、新知识，与时俱进，真正走进孩子们中去。此外，要敢于挑战自我、勇敢尝试新事物，勤奋踏实、锐意进取，向着自己的目标不断前进。丁校长对每位青年教师表达了殷切期望，她希望通过成长营，可以帮助他们找到成长的突破口。

加入青年教师成长营，对每位老师来说是一种肯定，也是一种激励。此次会议，青年教师们在明确了自身定位的同时，明白了职业初期是积累、蓄势、成长的阶段。作为青年教师，要尽快提升自己，成长的道路上需要辛勤的汗水。

                        （撰写：李佳   审核：蒋晓燕）